チューリッヒ生命では、ビジネスやチームの優先順位とバランスを取りながら、いつ、どこで、どのように働くかを選択することができます^※。
仕事とプライベートのバランスを取りながら、自分のパフォーマンスと仕事への満足度を最も高める方法を模索することが奨励されています。柔軟性には、在宅勤務、勤務場所、勤務時間の変更が含まれます。

チューリッヒ生命では、200以上の国や地域で事業を展開するチューリッヒ・グループのグローバルなネットワークを生かした、刺激的でやりがいのあるキャリア環境を提供しています。
また、業務で培うスキルのみならず、一人ひとりがキャリアを自ら育成できるよう、研修や学びの機会を提供しています。